L'équipe de l'Observatoire vous souhaite la bienvenue !
La crise de la Covid-19 a fait émerger l’idée d’un « New Normal » au travail, c’est-à-dire de la mise en place de modalités de travail radicalement nouvelles suite à l’usage accru des technologies de l’information pendant la crise.
Sortie du Livre blanc 2025 !
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Plénière annuelle de l'Observatoire
👉 Retour en images sur la plénière du 02 juillet 2025, accueillie cette année par la DSI de France Travail à Montreuil.
Nous avons eu le plaisir de présenter les résultats des travaux de l’année aux experts de l'Observatoire :
💡 Une présentation rythmée par des discussions riches et des témoignages concrets, confirmant nos observations et nourrissant nos travaux pour l’année à venir.
💡 Des recommandations partagées pour accompagner les transformations en cours.
🙏 Un grand merci à Aline Renan Phimphrachanh et Jean-François Bos pour leur accueil chaleureux et la visite inspirante des locaux de la DSI de France Travail !
Merci aux participants pour leur présence active, leurs retours critiques et leur volonté de faire évoluer les pratiques.
Lancement de l'expérimentation
"Je suis toi, tu es moi dans le New Normal au travail"
Mardi 20 mai 2025, l'Observatoire lançait la première session d’une expérimentation originale portée par l’Observatoire du New Normal au travail : « Je suis toi, tu es moi dans le NNT ».
Ce dispositif d’accompagnement mobilise des techniques de décentrement pour favoriser une meilleure compréhension des rôles, des activités et des réalités de chacun au sein du collectif de travail. L’enjeu est clair : recréer du lien et renforcer l’efficacité collective dans un monde du travail profondément transformé par les technologies numériques.
Cette expérimentation s’inscrit dans le cadre de l’appel à projet de prématuration de l’Institut Carnot Télécom & Société numérique (TSN). Notre projet – Live my Digital Life at Work – vise à accompagner les organisations dans la mise en place du digital workplace, en agissant sur les pratiques collaboratives et managériales.
Sortie du livre blanc
Les Observatoires
Ce Livre Blanc, fruit de l'Observatoire du NNT, a été réalisé grâce aux échanges enrichissants et aux contributions des participants du workshop sur les observatoires, organisé le 17 mai 2024 à l'Institut Mines-Télécom Business School.
Il explore les observatoires sous toutes leurs facettes : leurs rôles, leurs méthodologies et leurs impacts dans les domaines de la recherche et de la gestion.
Dans un contexte de transformations rapides, les observatoires deviennent des outils incontournables pour comprendre et anticiper les dynamiques contemporaines.
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Notre ouvrage
Le management plastique
labellisé par la FNEGE !
Nous avons le plaisir d’annoncer que notre ouvrage Le management plastique – L’art de la transformation digitale à l’heure du Never Normal, vient d’être labellisé par le Collège de Labellisation de la FNEGE dans la catégorie « Ouvrage de recherche collectif ».
Publié aux éditions EMS (Éditions Management & Société), cet ouvrage propose une lecture inédite des transformations numériques permanentes qui traversent les organisations.
Pour découvrir l’ouvrage :
Nouvelle étude sur l'IA générative : découvrez les résultats !
L’Observatoire du New Normal au Travail vous présente une étude sur les usages et perceptions de l’IA générative dans les organisations.
👉 Basée sur 41 entretiens approfondis, elle donne la parole aux salariés sur leur adoption de l’IA et ses impacts sur leur quotidien.
👉 Quels bénéfices ? Gain de temps, automatisation des tâches répétitives, nouvelles opportunités...
👉 Quels risques ? Remise en question des métiers, sécurité des données, évolution des compétences.
👉 Une analyse fine des interactions homme-IA et des défis à venir pour les entreprises.
🚀 Téléchargez l’étude dès maintenant et anticipez les transformations du travail à l’ère de l’IA !